Requisito de Dormitorios en Singapur debido a Covid-19

Por: Equipo Editorial de Antbuildz

07 June, 2020

Requisito de Dormitorios en Singapur debido a Covid-19

El Grupo de Trabajo Multiministerial anunció el 19 de mayo de 2020 que las medidas de Interrupción del Circuito se aliviarán gradualmente a partir del 2 de junio de 2020. También se permitirá reanudar el trabajo de construcción en fases, pero de manera segura y controlada para minimizar el riesgo de un resurgimiento de COVID-19.

 

Se proporcionan requisitos en BCA sobre los Criterios de Alojamiento Seguro para COVID sobre cómo los contratistas cumplirán estrictamente el protocolo y los requisitos relacionados con el Asesoramiento de MOM sobre Medidas de Vida Segura para Operadores de Dormitorios de Trabajadores Extranjeros antes de reiniciar el trabajo.

 

 

1. Criterios de Alojamiento Seguro ante el COVID

 

a) Aplicación de Medidas de Distanciamiento Seguro

  • Proporcione una demarcación clara de la distancia segura (1m de separación o siga las Regulaciones de la Orden de Control (Medidas Temporales) COVID-19 24) en todas las áreas, incluyendo el espacio entre las camas en las habitaciones de los trabajadores.
  • Se deben usar mascarillas siempre que los ocupantes salgan de sus habitaciones.
  • Todas las instalaciones y espacios comunitarios deben estar claramente segregados y asegurarse de que los trabajadores permanezcan dentro de sus áreas designadas.

 

b) Cohorte y Segregación de Trabajadores

  • Para reducir la mezcla e infección cruzada de los trabajadores de la construcción de diferentes proyectos en diferentes alojamientos, los trabajadores de la construcción se agruparán en un único alojamiento dedicado en función de sus proyectos de construcción.
  • Alojamiento Dedicado se refiere a:
  • Alojamiento Temporal para Contratistas en el Sitio (CTQ) - esto es preferible ya que reduce la necesidad de transporte de los trabajadores al sitio.
  • Licencia Temporal de Ocupación Fuera del Sitio (TOLQ) - instalaciones de vivienda dedicadas fuera del sitio
  • Donde no haya suficiente espacio para alojar a los trabajadores de un proyecto en un alojamiento dedicado único, los trabajadores de la construcción restantes se agruparán en un alojamiento y se segregarán de los trabajadores de la construcción que sirven a otros proyectos.

 

Para los trabajadores de la construcción que están trabajando en proyectos de construcción (incluyendo a los trabajadores que realizan servicios esenciales como seguridad en el sitio, mantenimiento del sitio) permaneciendo en:

 

Alojamiento Temporal de Construcción

 

  • Todos los trabajadores de la construcción que se alojen en un CTQ/TOLQ solo podrán trabajar en el mismo proyecto en el que se encuentra el alojamiento en el sitio y no en otros proyectos de construcción.
  • No se permite que los trabajadores de la construcción de otros proyectos se alojen en el CTQ/TOLQ.

 

Unidades de la Junta de Desarrollo de Viviendas

 

  • Todos los trabajadores de la construcción que se alojen en unidades HDB / PRP deben ser agrupados en sus alojamientos del sitio del proyecto
  • Si no hay suficientes espacios de cama en CTQ/TOLQ o la construcción de CTQ/TOLQ no está completa, los trabajadores de la construcción deben ser agrupados en otras instalaciones de alojamiento dedicadas.

 

Dormitorio Construido a Propósito (PBD)/Dormitorio de Fábrica Convertido (FCD) incluyendo dormitorio ICPH

 

  • Todos los trabajadores de la construcción deben ser ubicados en diferentes pisos según sus proyectos
  • Los trabajadores de la construcción serán aún más segregados por equipos de obra en diferentes habitaciones.

 

c. 3 categorías de alojamiento:

 

  • Trabajadores de vivienda dedicados trabajando en el mismo lugar de trabajo
  • Trabajadores de vivienda compartida-dedicada de la misma empresa trabajando en diferentes sitios de trabajo
  • Trabajadores de viviendas compartidas de varias empresas, tanto contratistas como subcontratistas

Trabajadores de vivienda dedicados trabajando en el mismo lugar de trabajo

 

 

Trabajadores de vivienda compartida-dedicada de la misma empresa trabajando en diferentes lugares de trabajo

 

Trabajadores de viviendas compartidas de varias empresas, tanto contratistas como subcontratistas

 

d. Nombramiento de Oficiales de Gestión de Seguridad, Oficiales de Distanciamiento Seguro y Líderes de Trabajadores Seguros contra COVID.

 

Oficiales de Gestión de Seguridad

 

  • El constructor debe nombrar a los Oficiales de Gestión Segura (SMO) de acuerdo con los Criterios de Sitio de Trabajo Seguro.
  • Los SMO designados bajo los requisitos de Safe Worksite también pueden desempeñar el papel de SMO de alojamiento. Para los trabajadores que se alojan en PBD/FCD, los SMO del proyecto pueden informar cualquier caso de incumplimiento a los operadores del dormitorio para su inmediata rectificación.
  • SMO deben coordinar la implementación de Medidas de Gestión Segura, que incluyen la identificación de riesgos relevantes, la recomendación y asistencia en la implementación de medidas para mitigar los riesgos, y la comunicación de las medidas a los Oficiales de Distanciamiento Seguro (SDO) y a todos los trabajadores en el sitio de construcción.
  • Los SMO deben informar al equipo de SDO sobre las acciones correctivas que se deben llevar a cabo si se detecta incumplimiento.

 

Oficiales de Distanciamiento Seguro

 

  • El constructor debe nombrar a Oficiales de Distanciamiento Seguro (SDO) de acuerdo con los criterios de Sitio de Trabajo Seguro para asegurar que los trabajadores dentro de sus equipos asignados se adherirán a las medidas de distanciamiento seguro y las instrucciones dadas por los Oficiales de Gestión Segura (SMO).
  • Los SDO designados bajo los requisitos de Sitio de Trabajo Seguro también pueden desempeñar el papel de SDO de alojamiento.
  • Los SDO deben ayudar a los SMO a realizar inspecciones y controles regulares para garantizar el cumplimiento, informar a los SMO y documentar cualquier incumplimiento encontrado durante las inspecciones.
  • Las SDO deben notificar a los SMO del proyecto si se detecta incumplimiento y llevar a cabo posibles acciones correctivas mientras cumplen con las Directrices de Alojamiento Seguro.

 

Líder de Trabajador Seguro contra COVID

 

  • Los empleadores de trabajadores extranjeros deben designar un Líder de Trabajador Seguro contra COVID (CSWL) por habitación para ayudar a los compañeros de cuarto a cumplir con sus roles y responsabilidades y para verificar su bienestar físico y psicológico.
  • Los CSWL deben reunir a los compañeros de cuarto para realizar ejercicios de temperatura dos veces al día y recopilar su estado de salud.
  • CSWLs para mantener un seguimiento de los movimientos del compañero de cuarto en todo momento.

 

Control más Estricto de Entrada y Salida

 

Los operadores de alojamiento deben mantener registros de todas las entradas/salidas de los visitantes y asegurarse de que se les tome y registre la temperatura antes de entrar al alojamiento. Los visitantes que registren temperaturas superiores a 37.5 grados Celsius no se les permitirá entrar a los alojamientos.

 

Higiene y Limpieza del Hogar

 

Proporcione estaciones de saneamiento y lavado de manos en varias ubicaciones de los alojamientos. Asegúrese de que todos los desinfectantes y jabones para manos se rellenen regularmente.

 

Como se mencionó anteriormente, estos son los requisitos para mejorar las especificaciones de los dormitorios permanentes para mejorar la resiliencia del gobierno en el manejo de pandemias. El MOM / MOH de Singapur está exigiendo que todas las nuevas viviendas para trabajadores extranjeros (FWs) cumplan con las nuevas especificaciones de dormitorios permanentes.

 

 

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